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社會(huì)招聘

social recruitment

暫無
社招常見問題
  • 1投遞簡歷登錄方式介紹

    請根據(jù)頁面操作指引來注冊并登陸賬號(hào),完善資料或者導(dǎo)入您已有的簡歷文件,支持Word、PPT、PDF、JPG,且文件大小不超過1G。

  • 2簡歷完成度是否會(huì)影響簡歷篩選?

    簡歷完整性反映您簡歷信息填寫的完整程度,在應(yīng)聘環(huán)節(jié)僅供參考。建議您盡量填寫完整,會(huì)提高您簡歷通過篩選的概率。以下是我們在您更新簡歷、撰寫簡歷的一些小建議:

    (1)仔細(xì)閱讀您希望申請的職位內(nèi)容,結(jié)合您的工作經(jīng)驗(yàn),建議您在簡歷相關(guān)描述中體現(xiàn)職位要求的特質(zhì)并提供相關(guān)數(shù)據(jù)加以佐證。

    (2)若您有主導(dǎo)或者參與過崗位相關(guān)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),請您說明所擔(dān)任的角色、項(xiàng)目完成的方式和結(jié)果。

    (3)若您有和申請職位相關(guān)的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)、證書等,也請您體現(xiàn)在簡歷上。

  • 3強(qiáng)力巨彩的招聘流程是什么?

    (1)職業(yè)探索:在申請職位之前,我們也希望您可以關(guān)注自身,先回顧思考在您過往的工作和學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)中,您真正對(duì)什么內(nèi)容感興趣?有什么事是您覺得做起來有成就感的?綜合考慮自己的能力、經(jīng)驗(yàn)、個(gè)性和職業(yè)愿景等,做下一階段的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,希望您可以在強(qiáng)力巨彩找到更匹配的工作。

    (2)了解我們:對(duì)您自己的職業(yè)規(guī)劃有清晰的認(rèn)知后,我們希望提供足夠的信息,讓您對(duì)我們有更多的了解,從而申請到最適合您的職位。歡迎訪問我們的公司官網(wǎng)和微信公眾號(hào)“強(qiáng)力巨彩人”“強(qiáng)力巨彩LED大顯示”,查看社會(huì)招聘/校園招聘的相關(guān)內(nèi)容,進(jìn)一步了解公司的產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、企業(yè)文化、公司新聞等。

    (3)投遞簡歷:請?jiān)趶?qiáng)力巨彩官網(wǎng)社會(huì)招聘/校園招聘的職位欄,選擇您希望從事的職位,投遞職位。我們會(huì)根據(jù)各部門的時(shí)間安排簡歷篩選,如您的簡歷通過篩選,我們會(huì)通過短信、電話或郵件通知您,請您保持簡歷中的聯(lián)系方式暢通。

    (4)進(jìn)入面試:我們會(huì)根據(jù)情況安排線上或線下的面談,面試流程一般會(huì)在2-3輪內(nèi)完成。包含招聘HR面試、業(yè)務(wù)主管面試及綜合測評(píng),部分崗位增設(shè)上機(jī)實(shí)操/理論筆試/語言測試環(huán)節(jié)評(píng)估您的技能、經(jīng)驗(yàn)等是否適合相應(yīng)的職位。同時(shí)您也有機(jī)會(huì)更好地了解我們和未來的團(tuán)隊(duì)。

    (5)確定錄用:面試結(jié)束后,結(jié)合職位需求及您的面試表現(xiàn),綜合評(píng)估后若您是最佳人選,招聘HR會(huì)和您聯(lián)系確認(rèn)面試結(jié)果,同時(shí)會(huì)向您介紹薪酬、福利等詳情,進(jìn)入正式的錄用審批申請,審批通過后發(fā)送至您的郵箱,如果您接受offer,入職后就成為強(qiáng)力巨彩人,強(qiáng)力巨彩,有你更精彩!

  • 4我已經(jīng)參加完面試,請問什么時(shí)候可以知道面試結(jié)果?

    如有進(jìn)一步進(jìn)展,工作人員會(huì)及時(shí)通過郵箱、電話或短信聯(lián)系您,請保持聯(lián)系方式的暢通,耐心等待。 如果沒有應(yīng)聘成功,也不要?dú)怵H。求職是互相選擇和匹配的過程,并非您的技能或者資質(zhì)不符合要求,您可以日后繼續(xù)申請其他職位。

  • 5入職需要什么材料?如何處理落戶和檔案?

    請查閱offer郵件,參照指導(dǎo)準(zhǔn)備相關(guān)材料。 更多新員工入職相關(guān)問題請您及時(shí)聯(lián)系招聘HR,或者電話咨詢招聘部0592-7885748。